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Cette citation est totalement débile et démontre une ignorance complète des méthodes des SHS et de leurs résultats Les discriminations structurelles n’ont rien de « caché », elles se démontrent de deux manières différentes : 1/4 @Enthoven_R/1289304610042126338Permalink
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1) Par l’existence de situations où certains groupes sont systématiquement défavorisés. Par exemple : toutes choses égales par ailleurs, les personnes noires ont plus de difficulté à décrocher des entretiens d’embauche. 2/4Permalink
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2) Par l’exploration des mécanismes qui permettent d’aboutir aux observations faites en 1). Par exemple : des normes sociales, des réglementations, des choix politiques, etc. 3/4Permalink
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Moi je suis en faveur de la discussion, mais encore faudrait-il que les personnes qui prétendent mener ladite discussion aient une quelconque idée de ce dont ils parlent. Ce qui n’est clairement pas le cas ici. Sinon, ils ne font rien d’autre que se ridiculiser publiquement 4/4Permalink
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Ah oui, j’oubliais : les discriminations structurelles ne nécessitent ***PAS*** que les individus soient eux-mêmes racistes/misogynes/homophobes/etc. Oh, et si vous vous demandiez : le tweet que je critique n’est rien d’autre qu’un homme de paille ecosceptique.simardcasanova.net/scepticisme/dictionnaire/homme-de-paille/
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